烏魯木齊訊（通訊員彭語(yǔ)晴）今年以來(lái)，兵團(tuán)建工水電集團(tuán)建業(yè)公司深入推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列創(chuàng)新舉措取得了顯著成效，為構(gòu)建清廉企業(yè)、促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
 ‌      一、責(zé)任明確，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識(shí)‌
       公司黨總支深刻領(lǐng)悟黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，通過(guò)召開(kāi)專題會(huì)議，明確領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，確保形成“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的工作格局。同時(shí)，各黨支部簽訂黨風(fēng)廉政任書(shū)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)到位。
 ‌      二、制度建設(shè)，構(gòu)建反腐長(zhǎng)效機(jī)制‌
       不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度體系，修訂了《2024年員工薪酬管理辦法》《本部公務(wù)用車配置、使用管理辦法》等規(guī)章制度，明確了職工廉潔行為準(zhǔn)則和業(yè)務(wù)流程中的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，為規(guī)范權(quán)力運(yùn)行提供了制度保障。
‌       三、教育培訓(xùn)，提升員工廉潔自律意識(shí)‌
注重加強(qiáng)員工廉潔教育，通過(guò)觀看警示教育片、開(kāi)展廉潔文化月活動(dòng)等形式，引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀、權(quán)力觀和利益觀。
 ‌      四、做實(shí)監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境‌
       通過(guò)張貼群眾身邊的不正之風(fēng)舉報(bào)熱線，舉報(bào)箱等，鼓勵(lì)職工積極舉報(bào)違紀(jì)違法行為。同時(shí)，公司定期開(kāi)展內(nèi)部專項(xiàng)檢查工作，防范于未然。
 ‌      五、文化融入，營(yíng)造廉潔文化氛圍‌
       發(fā)揮廉潔文化的引領(lǐng)作用，舉辦黨紀(jì)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，將廉潔文化融入企業(yè)文化之中，使廉潔理念深入人心，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的職業(yè)道德觀念，自覺(jué)抵制不良風(fēng)氣。
       下一步，建業(yè)公司將繼續(xù)深化廉潔文化建設(shè)，加強(qiáng)廉潔教育，提高公司全員的廉潔意識(shí)，攜手并進(jìn)，共同推動(dòng)企業(yè)廉潔文化生根發(fā)芽、開(kāi)花結(jié)果。