杭州訊（通訊員 張霞）2023年以來，北新路橋集團(tuán)華東分公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹落實北新路橋集團(tuán)決策部署，堅定不移強黨建、凝心聚力謀發(fā)展、精準(zhǔn)發(fā)力提質(zhì)效,振奮黨員干部職工開拓進(jìn)取、拼搏向上的精神狀態(tài)，各項工作取得新成效。

黨建引領(lǐng)強活力

　　一支部一品牌，一品牌一特色。北新路橋集團(tuán)華東分公司聚焦發(fā)展中心工作，確立“紅色領(lǐng)航 通達(dá)華東”黨建品牌，把創(chuàng)建黨建品牌作為探索黨建工作新路徑、提升黨支部建設(shè)水平上的重要載體和抓手。“紅色領(lǐng)航 通達(dá)華東”以“紅色”為底色，堅定理想信念，用“領(lǐng)航”做指引，提升“黨建+”工作深度融合，“通達(dá)”體現(xiàn)路橋行業(yè)特色，為北新路橋集團(tuán)華東分公司政令暢通、市場開拓四通八達(dá)指明了前進(jìn)方向。除此之外，北新路橋集團(tuán)華東分公司結(jié)合屬地紅色資源，組織黨員前往嘉興南湖革命紀(jì)念館和中共一大會址——紅船，開展“傳承紅船精神，強化北新使命擔(dān)當(dāng)”主題黨日活動;杭州亞運會期間，開展“保護(hù)環(huán)境我先行 亞運城市我助力”專項活動，把黨建活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，讓分公司在長三角立的穩(wěn)、走得好、行的遠(yuǎn)。

黨建引領(lǐng)強發(fā)展

　　一年強基礎(chǔ)，兩年上臺階，三年大提升。北新路橋集團(tuán)華東分公司堅持以黨建品牌為引領(lǐng)，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，積極融入中心工作。2023年經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大，施工產(chǎn)值同比增加87.78%，人均產(chǎn)值大幅度增加。依托安徽宿州、廣德道路養(yǎng)護(hù)項目，深耕品牌培育，接連兩次中標(biāo)安徽當(dāng)?shù)仨椖俊Ｍ瑫r深耕浙江區(qū)域市場，中標(biāo)杭州二繞西復(fù)線至德桐公路連接線工程項目，努力把華東市場開發(fā)好，為北新布局長三角區(qū)域規(guī)劃貢獻(xiàn)力量?？萍紕?chuàng)新持續(xù)發(fā)力，編制申報的《水穩(wěn)就地冷再生施工工法》經(jīng)新疆交通建設(shè)行業(yè)協(xié)會評審為自治區(qū)級工法;《攻克靜壓預(yù)制管樁及方樁施工技術(shù)難題》獲得2023年上海工程建設(shè)質(zhì)量管理協(xié)會優(yōu)秀QC小組成果三類成果獎。

黨建引領(lǐng)強團(tuán)隊

　　眾人拾柴火焰高，眾人栽樹樹成林。北新路橋集團(tuán)華東分公司堅持加強團(tuán)隊建設(shè)，今年來，社會化招聘35人，其中包括財會、經(jīng)營、安全、施工、行政、宣傳等各方面人才，為北新路橋集團(tuán)華東分公司發(fā)展壯大提供了人力支撐。針對新進(jìn)人員較多的情況，分公司積極謀劃，精心組織企業(yè)文化培訓(xùn)工作，通過“學(xué)習(xí)浙商精神 樹牢北新品牌”“踐行北新文化 興我華東分公司”等專項活動，促進(jìn)員工相互了解，融入北新文化，強化員工對企業(yè)文化理念及行為規(guī)范內(nèi)涵的認(rèn)識深度和行為習(xí)慣養(yǎng)成，煥發(fā)出干事創(chuàng)業(yè)的熱情，增強員工對企業(yè)的歸屬感、獲得感、幸福感，助力員工與企業(yè)同發(fā)展、共成長。

　　百舸爭流千帆競,乘風(fēng)破浪正當(dāng)時。新征程上，我們將不斷增強“紅色引擎”，揚好黨建之“帆”，瞄準(zhǔn)做強做優(yōu)做大總目標(biāo)，提升核心競爭力，增強核心功能，推動北新路橋集團(tuán)華東分公司“乘風(fēng)破浪”，譜寫發(fā)展新篇章。